Home lavorare è viaggiare 15 competenze da sviluppare per essere un imprenditore eccellente

15 competenze da sviluppare per essere un imprenditore eccellente

Vuoi essere un imprenditore speciale, unico, eccellente? Su quali abilità ti conviene puntare e investire per esserlo?
Giovane imprenditore
Vuoi essere un imprenditore speciale, unico, eccellente? Su quali abilità ti conviene puntare e investire per esserlo?

Vuoi essere un imprenditore speciale, unico, eccellente? Su quali abilità ti conviene puntare e investire per esserlo?

Se pensi che questo si riduca alle competenze tecniche nel tuo ambito, devo deluderti… certo, devi essere preparato e competente, ma per essere unico e speciale ti servono innanzitutto tante abilità PERSONALI e IMMATERIALI.

La competenza imprenditoriale è l’abilità di trasformare idee e opportunità in AZIONE,

mobilitando risorse che possono essere:

  • personali (autoconsapevolezza, autoefficiacia, motivazione e perseveranza, capacità di motivare gli altri, capacità di collaborare, di apprendere grazie all’esperienza, di prendere iniziative);
  • materiali (per esempio mezzi di produzione e risorse finanziarie, capacità di mobilitare le risorse);
  • immateriali (conoscenze specifiche, abilità e attitudini, creatività, vision, intuizione).

La Commissione Europea ha definito un “framework” delle competenze imprenditoriali;

nello schema si riconoscono 3 aree

  1. Idee e opportunità
  2. Risorse
  3. Azioni

e 15 competenze, strettamente interconnesse tra di loro, con ambiti sovrapposti.

 Bacigalupo, M., Kampylis, P., Punie, Y., Van den Brande, G. (2016). EntreComp: The Entrepreneurship Competence Framework. Luxembourg: Publication Office of the European Union; EUR 27939 EN; doi:10.2791/593884 pagina 11 figura 2

Immagine e spunti tratti dal documento: Bacigalupo, M., Kampylis, P., Punie, Y., Van den Brande, G. (2016). EntreComp: The Entrepreneurship Competence Framework. Luxembourg: Publication Office of the European Union; EUR 27939 EN;

 

Cosa ne pensi?

Vale la pena, secondo te, come penso io, investire su abilità (skill) che arricchiscono le persone e il loro ambiente professionale, come quelle personali e immateriali?

Se ti va lascia il tuo commento sulla mia pagina Facebook.

Diversi imprenditori mi hanno detto che cercano competenze personali e immateriali quando scelgono i loro collaboratori, ma fanno spesso fatica a trovarle nelle persone che si candidano per un lavoro.

Le ESPERIENZE e le pratiche che propongo vanno in questa direzione: sviluppare abilità che a scuola e in corsi convenzionali non impari e che possono TRASFORMARE te e la tua vita professionale. 

Lorem ipsum dolor sit amet

Lorem ipsum dolor sit amet

Condividi questo articolo, se pensi possa essere utile

Potrebbero interessarti anche...

Subscribe to My Newsletter

Subscribe to my weekly newsletter. I don’t send any spam email ever!

Verificato da MonsterInsights